Emilia Kacprzyk

Trener Biznesu, Coach ICF, Menadżer HR z kilkunastoletnim doświadczeniem w zarządzaniu obszarem Human Resources globalnych korporacji. Posiada wiedzę i praktyczne doświadczenie w tworzeniu  i wdrażaniu  standardów HR w start – upach, przedsiębiorstwach na etapie zmian organizacyjnych i wdrażających procesy HR od podstaw. W organizacjach polskich i zagranicznych na całym świecie wdrażała procesy HR tj. talent acquisition, Employer Branding, zarządzanie oparte  na kompetencjach, programy rozwojowe, czy wskaźniki efektywności HR.

Na co dzień współpracuje z menadżerami wszelkich szczebli wdrażając ich  i umacniając w przekonaniu o wartości wrażania procesów umożliwiających wzrost efektywności organizacji dzięki zaangażowaniu pracowników.  Jako certyfikowany coach ICF w pracy stosuje podejście oparte na współpracy i wsparciu rozwoju innych.

Od ponad 10 lat prowadzi szkolenia na arenie polskiej i międzynarodowej, w języku angielskim i polskim, z umiejętności miękkich i HR, dla top i mid menadżerów, specjalistów,  jest wykładowcą akademickim z obszaru zarządzania biznesem i HR.

Obszary specjalizacji:

• profesjonalna obsługa Klienta
• asertywność i rozwój osobisty
• zarządzanie przez cele
• efektywność osobista, zarządzanie czasem, praca zdalna
• zarządzanie stresem i trening relaksacyjny
• zarządzanie zespołem w środowisku wielokulturowym i wielopokoleniowym
• współpraca oparta na porozumieniu i rozwiązywaniu konfliktów
• budowanie skutecznej komunikacji i zaangażowania pracowników
• szkolenia z zakresu HR tj. skuteczne techniki rekrutacji, onboarding, talent development, zarządzanie przez kompetencje, retencja pracowników, Employer Branding, zarządzanie karierą.